Психология труда, инженерная психология и эргономика

Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что психология труда в современном мире играет важную роль в трудовой деятельности. Психология труда изучает психологические закономерности, психические процессы и свойства личности в их взаимосвязи с предметами и орудиями труда, с физической и социальной средой. Такое понимание предмета психологии труда, выдвигающее на первый план систему внутренних и внешних взаимосвязей изучаемого объекта, возникло как следствие перестройки советской психологии на основе принципов системного подхода. Однако «потребовался длительный путь развития науки, связанный с ее дифференциацией, накоплением экспериментальных данных, отработкой методов анализа, проверкой различных подходов и схем, прежде чем такая почва созрела». Основная цель работы заключается в том, чтобы изучить особенности психологии труда, эргономики и инженерной психологии. Задачи работы: 1) изучить сущность психологии труда; 2) отразить особенности эргономики; 3) выделить основные особенности инженерной психологии; 4) изучить основные методы работы в психологии труда; 5) составить профессиограмму инженерного психолога. Объект изучения: психология труда. Предмет изучения: методы психологии труда.

---

Курсовая работа по социальной работе на заказ поможет вам сэкономить свое время. Доверьте написание курсовой работы Work5!

---

. Степень изученности темы высока, так как изучалась многими специалистами. Теоретическая база: труды российских специалистов и ресурсы сети интернет. Методы изучения: метод теоретического анализа, метод классификации и структуризации.Структура работы: введение, основная часть, заключение и список литературы.

Психология – это прикладная и фундаментальная наука о психической жизни, поведении и деятельности человека. Она изучает различные механизмы, закономерности и проявления психики людей в различных условиях и на различных этапах жизненного пути. Профессия психолог включает в себя научное изучение психики человека, ее описание. Главная задача специалиста – помочь человеку осознать ситуацию на эмоциональном уровне, понять интеллектуальные способности, избавиться от круга повторяющихся ошибок и направить вперед с целью изменения жизни. Психология труда занимается изучением проявления и развития психики в трудовой деятельности, а еще соответствие человеческих качеств с результатами работы. Эта наука имеет тесную взаимосвязь с другими психологическими направлениями. Психология труда использует разные методы изучения. Термин «эргономика» известен всем. В некоторых отраслях человеческой деятельности (например, на транспорте) его называют также «человеческий фактор». В более общем виде это понятие трактуется как наука о том, как усовершенствовать или приспособить объекты труда, средства труда (машины, инструменты и пр.) а также рабочие места к особенностям строения человеческого организма, его физиологии и психологии. Целью всего этого является улучшение параметров производственных систем. Инженерная психологии представляет собой область, направленную на улучшение и адаптацию технологий, оборудования и рабочей среды для повышения производительности, улучшения человеческого поведения и способностей. Она также тесно связана с эргономикой. Инженерные психологи пытаются понять возможности и ограничения человеческого поведения, интересуются развитием и регулированием систем, совершенствующих способности и предотвращающих ошибки.

1) Гаврилов, Э.П. Психология труда и кадрового менеджмента в схемах и таблицах / Э.П. Гаврилов, О.А. Городов, С.П. Гришаев. - М.: КноРус, 2015. - 248 c. 2) Дикая, Л.Г. Социальная психология труда: Теория и практика. Т. 2 / Л.Г. Дикая, А.Л. Журавлев. - М.: Институт психологии РАН, 2015. - 442 c. 3) Дикая, Л.Г. Социальная психология труда: Теория и практика. Т. 1 / Л.Г. Дикая, А.Л. Журавлев. - М.: Институт психологии РАН, 2015. - 488 c. 4) Душков, Б.А. Психология труда, профессиональной, информационной и организационной деятельности / Б.А. Душков, Б.А. Смирнов. - М.: Академический проект, 2015. - 848 c. 5) Душков, Б.А. Психология труда, профессиональной, информационной и организационной деятельности / Б.А. Душков. - М.: Академический проект, 2015. - 848 c. 6) Златин, П.А. Социология и психология труда / П.А. Златин, М.М. Крекова, В.В. Соколянский. - М.: МГИУ, 2017. - 224 c. 7) О работе инженерного психолога - [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://aboutyourself.ru/psycareer/o-rabote-inzhenernogo-psixologa.html(дата обращения: 05.02.2018) 8) Профессиограмма - [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://sevtrud.ru/professiograms/detail/f44194d8-f6e4-46d9-b0ee-0151ba198341(дата обращения: 05.02.2018) 9) Профессия психолог - [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.proprof.ru/stati/career/vybor-professii/o-professiyah/minusy-professii-psihologa(дата обращения: 05.02.2018) 10) Психология труда - [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://syntone.ru/psy_dir/psihologiya-truda/(дата обращения: 05.02.2018) 11) Психология труда - [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://supreme-yoga.ru/psihologi/trud.php(дата обращения: 05.02.2018) 12) Психология труда - [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://supreme-yoga.ru/psihologi/trud.php(дата обращения: 05.02.2018) 13) Психология труда и инженерная психология - [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.psychological.ru/default.aspx?p=25&0a1=641&0o1=1(дата обращения: 05.02.2018) 14) Эргономика труда - [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://znaytovar.ru/s/Ergonomika-truda.html(дата обращения: 05.02.2018) 15) Эргономика и вопросы безопасности труда персонала - [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://human-factors.ru/kejsy/ergonomika-truda (дата обращения: 05.02.2018)