ЗАДАНИЕ НА КУРСОВУЮ РАБОТУ 2 ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМ ОРГАНИЗАЦИИ БИЗНЕСА 7 1.1. Понятие организационной формы предприятия 7 1.2. Основные формы бизнеса 11 1.3. Хозяйственные товарищества как форма организации бизнеса 14 1.4. Особенности некоммерческих форм предприятий. Специфические формы бизнеса 18 2. СОСТОЯНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В РОССИИ В КАЧЕСТВЕ ХОЗЯЙСТВЕННОГО ТИПА МЫШЛЕНИЯ И ПОВЕДЕНИЯ 25 2.1. Развитие современного российского предпринимательства 25 2.2. Меры государственной поддержки предпринимательства 30 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 35 БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 37

Предпринимательство сущность, условия возникновения, виды. Организационно-правовые формы предпринимательства

курсовая работа
Экономика
35 страниц
77% уникальность
2019 год
39 просмотров
Чекменева Э.
Эксперт по предмету «Экономическая теория»
Узнать стоимость консультации
Это бесплатно и займет 1 минуту
Оглавление
Введение
Заключение
Список литературы
ЗАДАНИЕ НА КУРСОВУЮ РАБОТУ 2 ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМ ОРГАНИЗАЦИИ БИЗНЕСА 7 1.1. Понятие организационной формы предприятия 7 1.2. Основные формы бизнеса 11 1.3. Хозяйственные товарищества как форма организации бизнеса 14 1.4. Особенности некоммерческих форм предприятий. Специфические формы бизнеса 18 2. СОСТОЯНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В РОССИИ В КАЧЕСТВЕ ХОЗЯЙСТВЕННОГО ТИПА МЫШЛЕНИЯ И ПОВЕДЕНИЯ 25 2.1. Развитие современного российского предпринимательства 25 2.2. Меры государственной поддержки предпринимательства 30 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 35 БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 37
Читать дальше
Организации различаются размерами и структурой, количественным составом и характером преследуемых целей, особенностями поведения в процессе достижения целей и т. п. В истории известны три формы организации совместной деятельности людей ради общей цели:  община;  корпорация;  ассоциация.


Наши контрольные работы под заказ в Ростове выполняются профессионалами.


. В рамках менеджмента редко рассматривают небольшие организации, которые имеют единственную цель, и руководители которых не интересуются ничем, кроме собственного покоя и благополучия. Предметом рассмотрения в курсе менеджмента является управление сложными организациями. Организации, которые принято называть сложными, обычно обладают специфическими характеристиками. Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что организации возникли достаточно давно и по мере развития человеческого общества неуклонно разрастались, усложнялись, приобретали все большее значение в жизни людей. Если попытаться сформулировать, что обычно понимается под организацией, то, прежде всего, возникает мысль: понятие «организация» связано с совместной деятельностью группы людей, которые стремятся к достижению некоторых общих целей. Поэтому в самой простой формулировке организация - это группа людей, действующих совместно для достижения общих целей. Для успешного достижения этих целей деятельность людей в группе должна координироваться. Поэтому организацию можно рассматривать как группу людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или целей. В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации предпринимательскую деятельность могут вести физические лица (граждане) без образования юридического лица с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя и юридические лица. Юридическим лицом признается организация, которая имеет в собственности, хозяйственном владении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету. Юридическими лицами могут быть коммерческие и некоммерческие организации. Коммерческие организации в качестве основной цели своей деятельности преследуют извлечение прибыли. Некоммерческие организации такой цели в своей деятельности не ставят, хотя и могут вести предпринимательскую деятельность и получать прибыль, но не могут распределять ее между участниками, а могут использовать прибыль на уставные цели. Коммерческие организации создаются в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов, государственных и муниципальных унитарных предприятий. Некоммерческие организации могут создаваться в форме потребительских кооперативов, общественных или религиозных организаций (объединений), финансируемых собственником учреждений, благотворительных и иных фондов, а также в других формах, предусмотренных законом. Хозяйственными товариществами и обществами признаются коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей уставным капиталом. Имущество, созданное за счет вкладов учредителей, а также наращенное в процессе деятельности, принадлежит хозяйственным товариществам или обществам на праве собственности. Цель работы – изучить сущность и особенности предпринимательства. Задачи работы: 1. изучить понятие организационной формы предприятия ; 2. определить основные формы бизнеса; 3. изучить особенности хозяйственных товариществ; 4. определить особенности некоммерческих форм предприятий; 5. изучить развитие современного российского предпринимательства; 6. определить меры государственной поддержки предпринимательства. Объект изучения: предпринимательство. Предмет изучения: формы предпринимательства. Степень изученности темы высока в силу ее актуальности. Вопрос изучался многими специалистами в сфере теории организации, среди них: Л.С. Ружанская, А.А. Яшин, Ю.В. Солдатова и др. Теоретическая база: труды российских специалистов, нормативное законодательство РФ. Методы изучения: метод теоретического анализа, метод классификации и структуризации. Структура работы: введение, основная часть, заключение и список использованной литературы.

Читать дальше
В ходе написания работы удалось достичь поставленных целей и задач. Установлено, что формы организации бизнеса – это схемы, по которым предприниматели ведут дела, сотрудничают с партнерами, продвигают свои товары и услуги на рынке. Они закреплены юридически и именуются организационно-правовыми формами предпринимательства. Сегодня в России достаточно распространены такие формы организации бизнеса, как производственные кооперативы. По своей структуре они очень напоминают ООО. Участники кооперативов делают взносы на долевой основе, вкладывая материальные ценности и денежные средства, формируя имущество организации. Имущество кооператива составляет также продукция и доходы, которые он получает от своей деятельности (продаж, предоставления услуг и т. д.). Высший управленческий орган – общее собрание. Исполнительные органы – это правление производственного кооператива во главе с председателем. Общее собрание и правление кооператива наделены практически одними и теми же функциями. Очень схожи процедуры образования ООО и кооперативов. Практически по одной схеме проводится регистрация, одна и та же Корпорация Достаточно распространены сегодня корпоративные формы организации бизнеса. Корпорация – это АО из нескольких организаций, объединившихся для решения общих задач. Являясь юридическим лицом, корпорация отвечает за долги и налоги всех компаний в своем составе и является самостоятельным субъектом предпринимательства. В США создание специальных корпораций для малого бизнеса (корпораций) – частое явление. Такие корпорации не крупные. Налоговые льготы для них такие же, как для малых компаний. При этом существуют и крупномасштабные госкорпорации. Хозяйственные ассоциации Так называют слияния предприятий и организаций на договорной основе. Цель создания хозяйственных ассоциаций – совместное выполнение однородной деятельности и координация решения общих задач. Ассоциации практически не ограничивают действий своих участников, благодаря чему такие формы организации бизнеса можно назвать лояльными. Члены подобных объединений вправе становиться участниками иных ассоциаций. Концерны Концерны – это достаточно крупные, как правило, монополистические формы организации бизнеса. У концернов есть производственно-технологические связи, за счет чего они могут использовать возможности крупномасштабного производства, комбинирования и кооперирования. Базой для создания концернов в РФ являются большие государственные предприятия и объединения. Холдинг компаний Предприятия нередко объединяются в такие формы организации бизнеса, как холдинги. Они контролируют деятельность других компаний, так как владеют их ценными бумагами или имуществом, выраженном в финансовом эквиваленте, или же имеют право устанавливать, кто займет пост директора на том или ином предприятии в составе холдинга. Порядок вынесения решений в АО позволяет холдингу влиять на финансовые, хозяйственные процессы в компаниях в его составе. Эти предприятия работают самостоятельно. Консорциум На добровольной основе в консорциум объединяются предприятия с целью решить определенные задачи, проблемы, реализовать масштабные экономические, социальные, технические, научно-технические, инвестиционные проекты. Одним из достоинств такой формы организации бизнеса является то, что участниками консорциума могут стать как мелкие, так и крупные компании.
Читать дальше
1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 03.08.2018) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2019) 2. Агарков, А.П. Теория организации. Организация производства: Интегрированное: Учебное пособие для бакалавров / А.П. Агарков, Р.С. Голов, А.М. Голиков. - М.: Дашков и К, 2015. - 272 c. 3. Балашов, А.П. Теория организации: Учебное пособие / А.П. Балашов. - М.: Вузовский учебник, НИЦ ИНФРА-М, 2013. - 208 c. 4. Веснин, В.Р. Теория организации в схемах: Учебное пособие / В.Р. Веснин. - М.: Проспект, 2015. - 128 c. 5. Веснин, В.Р. Теория организации: Учебник / В.Р. Веснин. - М.: Проспект, 2015. - 272 c. 6. Мильнер, Б.З. Теория организации: Учебник / Б.З. Мильнер.. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. - 848 c. 7. Михненко, П.А. Теория организации: учебник / П.А. Михненко. - М.: МФПУ Синергия, 2013. - 336 c. 8. Оксинойд, К.Э. Управление персоналом: теория и практика. Управление социальным развитием и социальная работа с персоналом организации: Учебно-практическое пособие / К.Э. Оксинойд. - М.: Проспект, 2012. - 64 c. 9. Ружанская, Л.С. Теория организации: Учебное пособие / Л.С. Ружанская, А.А. Яшин, Ю.В. Солдатова. - М.: Флинта, 2016. - 200 c. 10. Русецкая, О.В. Теория организации: Учебник для академического бакалавриата / О.В. Русецкая, Л.А. Трофимова, Е.В. Песоцкая. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 391 c. 11. Смирнов, Э.А. Теория организации: Учебное пособие / Э.А. Смирнов. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. - 248 c. 12. Теория организации: Учебник. / Под ред. В.Б. Ременникова. - М.: ЮНИТИ, 2015. - 175 c. 13. Тихомирова, О.Г. Менеджмент организации: теория, история, практика: Учебное пособие / О.Г. Тихомирова, Б.А. Варламов. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. - 256 c. 14. Третьякова, Е.П. Теория организации: Учебное пособие / Е.П. Третьякова. - М.: КноРус, 2012. - 224 c. 15. Яськов, Е.Ф. Теория организации: Учебное пособие / Е.Ф. Яськов. - М.: ЮНИТИ, 2016. - 271 c. 16. Что такое бизнес и предпринимательство – [Электронный ресурс] - Режим доступа: https://ktovdele.ru/chto-takoe-biznes-i-predprinimatelstvo.html (дата обращения: 26.04.2019) 17. Что такое бизнес и предпринимательство? – [Электронный ресурс] - Режим доступа: https://vashbiznesplan.ru/terminy/biznes-i-predprinimatelstvo.html(дата обращения: 26.04.2019)
Читать дальше
Поможем с написанием такой-же работы от 500 р.
Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

Поможем с работой
любого уровня сложности!

Это бесплатно и займет 1 минуту
image