Актуальность курсовой работы обусловлена тем, что модернизация экономики сопровождается рядом социально-экономических преобразований, которые радикально влияют как на структуру экономики, так и сферы занятости и социально-трудовых отношений Санкт- Петербурга. Развитие рынка труда Санкт-Петербурга и его адаптация к постоянно растущим потребностям экономики является сложным процессом, успех которого в значительной степени зависит от осознания сущности и характера структурных преобразований, факторов, их определяющих, определение их перспектив и путей предотвращения негативных проявлений.
Основными элементами рынка труда являются сами люди, являющимися носителями рабочей силы и другими трудовыми качествами. Из-за социальной ориентации рынка труда важно заметить, что спрос и предложение на рынке строится исходя из множества различных факторов, таких как психологические, физиологические, духовные, культурные, социальные, религиозные, политические и т.д. Отсюда у работников вытекает различная степень мотивации, интересов, уровень активности, что в большей мере влияет на трудоспособность каждого отдельного специалиста, а также востребованность на него на рынке труда.
Труд является ресурсом организации, однако, у него есть одно значительное отличие. Нельзя сравнивать трудовой потенциал человека с любыми другими ресурсами, т.к. трудовая деятельность является важной составляющей жизнедеятельности любого человека, отражая его интересы, жизненные позиции, цели и возможности.
Хотите курсовой проект заказать в Хабаровске ? Используйте сайт Work5.
. Трудовой ресурс является основным источником благополучия гражданина и его семьи.
Не маловажным является тот факт, что труд является основной составляющей благосостояния общества всей страны.
Цель данной курсовой работы – выполнить маркетинговое исследование рынка труда.
Для достижения данной цели в курсовой работе были поставлены следующие задачи:
1. Рассмотреть понятие рынка труда и его структура.
2. Выполнить маркетинговое исследование рынка труда на примере города Санкт-Петербург.
3. Предложить пути совершенствования пути совершенствования рынка труда Санкт-Петербурга.
Объект исследования – рынок труда Санкт-Петербурга.
Предмет исследования тенденции и проблемы рынка труда Санкт-Петербурга.
Методы исследования. При написании курсовой работы использовались следующие методы исследования: анализ, синтез, обобщение, классификация, систематизация и др.
Курсовая работа структурно содержит введение, 3 главы, заключение и список использованной литературы.
40 страниц
89% уникальность
2019 год
37 просмотров
