Трудовое право: литература
Общие положения
Определение Трудовое право (далее – ТП) – это отрасль права, которая определяет отношения между работодателем и трудящимися.
ТП активно исследовалась и продолжает исследоваться многими учеными-правоведами. Для самостоятельного углубленного изучения ТП нужно изучить большой объём литературы: нормативные акты и комментарии к ним, сборники судебной практики, монографии и совместные исследования учёных, учебную и методическую литературу, а также периодические источники.
Нормативные акты
К базовым нормативным актам, которые следует внимательно изучить для изучения ТП, относятся:
- Конституция России (в части норм ТП);
- Трудовой кодекс РФ;
- многочисленные акты органов исполнительной власти по трудовому праву.
К данной категории относятся и научные и научно-практические комментарии к указанным документам, а также сборники, содержащие судебные решения высших судебных инстанций по конкретным трудовым спорам.
Совет Количество комментариев велико, а законодательство изменяется крайне динамично, поэтому рекомендуем изучать последние издания комментариев.
Научная литература
Эта категория литературы имеет низкую скорость устаревания, поскольку исследования носят базовый характер. Поэтому рекомендуется исследовать труды самых именитых авторов.
Научные исследования ТП проводились многими учёными, но особый вклад в теорию ТП внесли Л.С. Таль, А.Е. Семёнова, И.С. Войтинский, Н.Г. Александров и П.Р. Ставинский.
Учебная литература
Количество учебников, пособий и методической литературы в области ТП в последнее время выпускается весьма значительное. Рекомендуется обратить внимание на принадлежность авторов научной школе юриспруденции и выбирать коллективы авторов из таких ВУЗов как Московский, Санкт-Петербургский, Томский государственные университеты.
Периодическая литература
Проведение полноценных исследований в ТП невозможно без исследования периодических изданий, в которых публикуются самые передовые и, зачастую, самые спорные идеи и предложения.
